国有企业2024年民主生活会整改工作方案 提纲

　　国有企业202x年民主生活会整改工作方案提纲

　　一、总体要求

　　●　指导思想

　　○　深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实党的二十大及历届全会精神。

　　○　增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　○　紧密结合企业实际，聚焦问题，以自我革命精神推进整改。

　　●　目标

　　○　提升企业党委班子的凝聚力、战斗力和创造力。

　　○　为企业高质量发展筑牢政治与组织根基。

　　二、整改目标

　　●　强化政治建设

　　○　提高政治站位，确保与党中央保持一致。

　　○　贯彻执行党的路线方针政策和上级决策部署。

　　○　提升班子成员的政治素养和理论水平。

　　●　优化组织建设

　　○　完善内部治理结构，健全民主集中制。

　　○　加强基层党组织建设，推动党建与生产经营深度融合。

　　○　增强党组织的凝聚力和向心力。

　　●　深化作风建设

　　○　弘扬求真务实的工作作风，反对形式主义和官僚主义。

　　○　建立健全作风建设长效机制，加强监督考核。

　　○　营造风清气正的企业文化氛围。

　　●　提升能力建设

　　○　全面提升领导班子的领导能力和管理水平。

　　○　培养年轻干部，为长远发展储备人才力量。

　　○　加强对外交流合作，提升核心竞争力。

　　三、整改措施

　　●　强化理论武装

　　○　深入学习贯彻党的创新理论。

　　○　开展专题培训，解读最新政策文件。

　　○　强化实践锻炼，开展主题教育活动。

　　●　完善制度建设

　　○　健全议事规则，确保决策公开透明。

　　○　规范工作流程，制定和完善规章制度。

　　○　强化监督检查，建立责任追究机制。

　　●　推进作风建设

　　○　查摆问题清单，广泛听取基层意见。

　　○　开展专项整治，实行挂牌督办。

　　○　构建长效机制，纳入年度绩效考核。

　　●　提升能力素质

　　○　加强教育培训，分层次开展针对性培训。

　　○　推进岗位练兵，激发学习热情。

　　○　拓宽交流渠道，引进外部优秀人才。

　　四、保障措施

　　●　加强组织领导

　　○　成立由党委书记担任组长的整改工作领导小组。

　　○　分管领导具体负责相关领域工作。

　　○　定期召开专题会议，研究部署整改工作。

　　●　强化责任落实

　　○　明确责任主体和时间节点，分解整改任务。

　　○　建立整改台账，实行销号管理。

　　○　对整改不力者严肃追责问责。

　　●　营造良好氛围

　　○　利用多种载体宣传整改进展和成效。

　　○　总结推广典型经验和做法。

　　○　倾听职工心声，凝聚共识，形成合力。

　　五、结语

　　○　通过扎实推进整改工作，提升党委班子的政治站位和履职能力。

　　○　为企业的高质量发展提供坚强的政治和组织保障。

　　○　投入到企业改革发展的伟大事业中，努力开创国有企业更加美好的未来。

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