接过权力,更要接下责任
接过权力,更要接下责任新修订的党纪处分条例规定,“党员领导干部对于到任前已经存在且属于其职责范围内的问题,消极回避、推卸责任,造成严重损害或者严重不良影响的”,要量纪处分。
这既是对党员领导干部的警示约束,更是激励鞭策。
案例中这名镇党委书记上任后,接手并成功处理前任留下的农村集体“三资”管理“旧账”,实现了村级财务管理规范。
面对“旧账”,他既有压力,也有动力,在党纪的约束激励下,放下包袱,主动作为,就有可能理好“旧账”。
新官上任,接过权力,更要接下责任。
不管“新账“旧账”,都是事关群众利益的“民心账”。
面对“旧账”,首先要“认账”,不能认为是前任的事,与己无关,高高挂起、久拖不决。
许多“旧账”成因复杂、持续时间长,解决难度大,因此有些领导干部处理起来,难免有畏难情绪。
为官避事平生耻,重任千钧惟担当。
领导干部要克服“解决好了是前任政绩,解决不好还会给自己惹来麻烦”的错误思想,强化担当意识、责任意识,拿好接力棒,跑好接力赛,接续完成前任未完成的工作,善于在化解“旧账”中创造新业绩,打开新局面。
让领导干部放下包袱,担当作为,必须充分发挥党纪的教育约束和激励保障作用。
对于那些勇于担当、善理“旧账”、政绩突出的领导干部,要及时给予鼓励支持:对于回避矛盾和问题,不
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