小学开展“清廉学校”建设活动情况汇报

“两袖舞清风，正气在校园。”清廉是学校的底色，开展清廉学校建设是建设良好教育政治生态、推动学校内涵发展的现实需要，也是践行美好教育的必然要求。xx市xx小学按照上级“清廉学校”建设工作的要求，认真落实清廉学校绩效考评细则的要求，认真制定贯彻落实建立学校党组织领导的校长负责制措施，积极组织开展师生满意度提升“三大”行动，结合教育廉洁风险点开展廉政风险排查大行动，整顿违规补课、有偿补课自查自纠行动，通过各项工作的落实把清廉理念融入学校教育教学的全过程。通过一段时间来的“清廉学校”创建和落实清廉学校绩效考评活动的开展，切实增强了全体教职工崇廉尚洁、遵纪守法的意识，让清廉之风润滑心灵，让廉洁之花在校园绽放，全体教职工用实际行动树立了清廉、公平、正义的教育新形象。

一、制度立“廉”，推进全面清廉治校。

学校认真制定贯彻落实建立党组织领导的校长负责制措施，明确校长为第一责任人职责，在学校党支部的领导下，充分行使行政指挥权，保证清廉学校的建设，保证学校教育教学等工作的顺利完成。学校成立“清廉治校”活动领导小组，以党支部书记、校长任组长，以党政领导班子为主要成员，明确职责，分工到位，形成“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的机制。通过制定活动实施方案，建立和完善校务公开制度、廉洁承诺制度和师德承诺制度等，落实好监督机制。特别是在党风廉政建设方面，学校联合党支部认真贯彻落实教育主管部门关于党风廉政建设工作的部署和要求，支委成员定期召开相关工作会议，分析研究职责范围内的党风廉政状况，结合学校教育教学管理、招生收费、职评晋职、评先评优、财务管理等，通过校园公示栏、家长会、微信公众号等认真落实校务公开。通过制定学校党支部党风廉政建设工作责任制，把党风廉政建设工作作为党的建设和学校各项工作的重要内容纳入议事日程，并与教学管理、师德师风建设等工作紧密结合，一起布置，一起落实，一起检查，一起考核，不断增强学校各项工作管理的透明度，接受群众监督，让“清廉”学校创建工作深入人心。

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