市人社局重点领域信息公开自查报告

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市人社局重点领域信息公开自查报告
根据市政公办《关于开展重点领域信息公开自查整改工作的通知》(xx 政公办〔201x〕4
号)要求,我局根据责任分工,在扎实推进重点领域信息公开工作的基础上,认真开展对人事
招聘信息和各类政策性文件的重点领域信息公开自查工作,现将我局自查情况汇报如下:
一、加强组织领导
我局高度重视重点领域信息公开工作,201x 年根据人事变动,对信息公开工作领导小组成员进
行了调整,按照“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,办公室专人抓落实”,局属事业单位与
机关密切配合的总体要求,确保信息公开工作有人管,具体事务有人抓,形成了良好的工作格
局,做到了机构、人员、经费“三到位”,建立了上下联动、整体推进的工作机制。通过定期
召开专题会议,研究解决信息公开工作中遇到的问题,确保信息公开工作有序开展。
二、认真抓好自查整改
根据《xx 市人民政府办公室关于加强重点领域信息公开工作的通知》(xx 府办明电〔201x〕245
号文)要求,对局网站进行彻底整改。一是对栏目更新设置,在保证更新频率要求的前提下,
对栏目进行了撤并、增加、修改,增添二级栏目,并更新,保证不出现空白的栏目。截止 201x
年 11 月止,我局共完成重点领域信息公开 23 条,重点做好推进就业创业信息公开工作。此外,
我们还针对公众关注的热点问题,及时发布权威信息,回应社会关切,增强了政府工作的透明
度和公信力。
三、存在问题及下一步措施
我局今年的重点领域信息公开工作,在市局及 xx 市委、市政府的正确领导下,取得了一定成
绩,但距上级要求还有一定差距,主要表现在:一是在重点领域信息公开的落实上,个别二级
单位负责人对重点领域信息公开重要性的认识不足,在抓反复、反复抓上下工夫不够。二是规
范程度不够,有的单位对应公开的内容还没有全部公开。三是信息公开的形式和渠道较为单
一,未能充分利用新媒体信息技术手段扩大信息公开的覆盖面影响力。是部分信
息公开的质量不高,存在信息更新不及时、内容不全面等问题,影响了信息公开的效果
针对上问题,下一步,我局将在现有工作的基础上,进一步做好重点领域信息公开工
作:一是进一步完制度。的实情况,对重点领域信息公开工作进行规
范,建立全信息公开的长效机制,明确信息公开的责任主体、程序、式和时,确保信息
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