投资促进局党员干部研讨发言基层减负还需三点发力
2025-01-10
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投资促进局党员干部研讨发言:基层减负还需“三点发力”
投资促进局党员干部研讨发言:基层减负还需“三点发力”
近期召开的全国乡镇(街道)履行职责事项清单工作推进会强调要
健全乡镇(街道)权责体系,持续为基层减负赋能。党员干部要深刻认
识到整治形式主义为基层减负的重要性和紧迫性,紧紧抓住“思想、实
干、考核”三个着力点,让基层减负有力有形、见实见效,让基层干部
把更多时间和精力放到抓落实、谋发展上,真正做服务群众、推动发展
的贴心人。
瞄准“思想”这个关键点。思想是行动的先导。阻碍减负目标落
实、诱发形式主义之风不止的病根是思想出现了偏差,源于党员干部政
绩观错位、责任心缺失、缺乏担当精神,盲目沉迷于“堆砌”起来的业
绩和成效。推进基层减负,最关键的就是要从思想上进行大转变。党员
干部要从党的科学理论、切身工作实践中悟规律、明方向、学方法、增
智慧,做到求真务实、三省吾身,克服急功近利的浮躁心态,扫除懒政
怠政的思想阴霾,敢于同形式主义的歪风作斗争,防止出现脱离群众、
脱离实际的情况,真正加足“马力”,让“小马”拉动“大车”。
找准“实干”这个发力点。空谈误国,实干兴邦。减负并不是减责
任、减担当、减压力,也不是空喊口号、“光打雷不下雨”,而是要创
新工作方式方法,把基层干部从冗长的机制程序中解脱出来,腾出更多
手脚和力气干实事好事。减去文山会海,并非是要取消所有会议和文
件,而是要精简不必要的内容,提高会议和文件的质量,确保每一项决
策都落到实处。基层干部应聚焦主责主业,集中精力解决群众最关心、
最直接、最现实的利益问题,用实际行动践行党的宗旨,真正做到全心
全意为人民服务。为此,各级党组织要加强对基层干部的培训,提升他
们的业务能力和综合素质,使他们在面对复杂多变的工作环境时能够从
容应对,游刃有余。同时,要建立健全激励机制,对那些踏实肯干、成
绩突出的基层干部给予表彰奖励,激发他们的工作热情和创造力,形成
人人争先恐后、个个奋勇向前的良好氛围。
强化“考核”这个支撑点。科学合理的考核评价体系是确保基层减
负取得实效的重要保障。当前,一些地方在考核过程中存在简单化、片
面化的问题,过分依赖量化指标,忽视了基层工作的特殊性和复杂性,
导致基层干部为了完成任务而疲于应付,甚至出现了弄虚作假的现象。
因此,必须进一步完善考核制度,坚持定性与定量相结合、过程与结果
并重的原则,全面客观地评价基层干部的工作表现。一方面,要优化考
核内容,将更多的关注点放在民生改善、社会治理等关系人民群众切身
利益的方面;另一方面,要改进考核方式,通过实地走访、民意调查等
多种途径深入了解实际情况,避免走过场、搞形式。此外,还要注重考
核结果的运用,对于那些长期处于落后状态且没有明显改进的单位和个
人,要采取相应的惩戒措施,促使他们知耻而后勇,迎头赶上。而对于
那些表现优秀的,则要及时给予肯定和支持,树立正确的用人导向,营
造风清气正的政治生态。
深化“学习”这个立足点。加强理论武装是做好一切工作的前提和
基础。广大党员干部要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思
想,特别是关于全面从严治党和作风建设的重要论述,不断提高政治站
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