某公司党支部党风廉政建设工作总结

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某公司党支部党风廉政建设工作总结
202x 年以来，xx 公司在 xxx 党委及纪委的正确领导下，认真贯彻落
实党的二十大、十九届中央纪委六次全会精神，对标党建及党风廉政建
设目标责任书，持续加强干部员工队伍思想作风、能力素质建设。持续
开展党风廉政建设和反腐败斗争，认真贯彻落实中央八项规定精神，持
续用力正风肃纪，树立公司良好形象，营造良好政治生态。党风廉政建
设和反腐败工作扎实有序开展，公司风清气正、崇廉尚实、干事创业、
遵纪守法的氛围进一步夯实，为公司各项工作有序推进提供了坚强的政
治、作风和纪律保证。现将我公司 202x 年落实党风廉政建设责任制情况
报告如下：
党支部书记切实扛起党风廉政建设第一责任人责任，班子成员认真
履行“一岗双责”，主动抓好分管工作中的党风廉政建设责任制的落
实。年初及时召开党风廉政建设工作会议，传达学习省 xx 公司党委及纪
委关于党风廉政建设的部署要求。主要领导认真履行“四个亲自”要
求，做到党风廉政建设和反腐败工作直接抓、亲自督促、主动落实。其
他班子成员严格落实“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，定期与分
管部门负责人进行谈心谈话，尤其排查项目建设、经营管理等业务领域
的廉政风险点，发现问题及时整改，抓好分管领域党风廉政建设工作。
为了确保党风廉政建设责任制的有效落实，公司还建立了党风廉政
建设考核评价机制，将党风廉政建设纳入年度绩效考核体系，对各部
门、各岗位的责任落实情况进行量化考核。通过定期检查和不定期抽查
相结合的方式，确保各项任务落到实处。同时，公司还设立了举报信箱
和热线电话，鼓励员工积极反映问题，形成全员参与、共同监督的良好
局面。
结合工作实际，进一步理清责任体系，突出履职重点，将党风廉政
建设各项任务进行了分解，细化责任，将主体责任管理工作延伸到公司
各部门负责人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，确保党风廉
政建设工作与生产经营工作同安排、共推进。为此，公司制定并完善了
一系列规章制度，如《党风廉政建设责任制实施细则》、《廉洁从业行
为规范》等，明确了各级领导和员工的行为准则和工作标准。
此外，公司还建立了定期通报制度，每季度召开一次党风廉政建设
专题会议，听取各部门工作汇报，分析存在的问题，研究解决措施，并
将工作进展情况向全体员工公开，接受大家的监督。通过这些举措，公
司逐步形成了一个透明、高效的党风廉政建设工作机制，为反腐倡廉工
作的深入开展奠定了坚实基础。
一是始终把守纪律、讲规矩摆在突出位置，以党章为根本遵循，加
强和规范党内政治生活，着力增强自我净化、自我完善、自我革新、自
我提高的能力。公司组织全体党员深入学习了习近平新时代中国特色社
会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，引导广大党员干部
深刻领会其核心要义和精神实质，不断提高政治站位，坚定理想信念，
增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
二是扎实推进主题教育活动，结合“不忘初心、牢记使命”主题教
育和党史学习教育，开展了形式多样的学习活动。公司邀请专家学者举

标签： #工作总结 #党风廉政建设 #廉政

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