市国资委年度落实意识形态工作责任制情况述职报告

2025-01-05 38.39KB 3 页

根据会议安排，现将年度落实意识形态工作责任制情况述职如下：

市国资委认真贯彻中央及省、市委关于意识形态工作的部署要求，坚持

党管意识形态原则，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向和价值取向，

加强国资系统阵地建设，为国资国企改革营造良好的舆论氛围。一是加

强对意识形态工作的领导。严格落实意识形态工作责任制，制定印发了

《市国资委党委意识形态工作责任制实施细则》，要求各级党委对意识

形态工作负总责，强调各级党委主要负责同志要带头抓好意识形态工

作，充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向，

以更有力的担当和作为落实工作责任。二是牢牢掌握意识形态工作的主

动权。加强党的宣传，《新时代面对面》人手一册，并组织专门学习，

深入贯彻落实新发展理念。每月组织中心组专题学习，要求党员领导干

部带头深入基层开展调查研究，每人每年至少提交一篇有质量的调研报

告。大力培育和践行社会主义核心价值观，推进企业文化建设，组织市

属企业 XX 余人参观 XX 市庆祝改革开放 XX 周年图片展，在市属企业党组

织中开展《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《榜样 3》

专题节目学习宣传活动，组织市属国企党员积极撰写心得体会，感悟精

神力量，激发动力源泉，并向市委“XX 党建”微信公众号积极投稿，形

成“为国企争彩”的浓厚氛围。三是加强意识形态载体建设。认真贯彻

落实中央和省、市委关于改进和加强意识形态工作的决策部署，加强舆

论引导，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。围绕改革

开放 XX 周年、市国资改革中心工作，在 XX 等媒体上，开辟“市属国企

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