集团公司党建工作情况报告20xx年最新

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集团公司党建工作情况报告 20xx 年最新
  年初,在公司的正下,以党精神导,
深入贯彻落实集团公司年度工作会、党委工作会等系列会议精神和重点工作部
党”各项工作任务,围绕企业中心工作,充分发挥政治思想引领和组织保障监
督作用,有效提升了党建工作效能,保障了企业稳定持续高效发展。
 一、抓班子带队伍,增强党建战斗力
  一是突出班子建设,发挥“头雁”效应。以锻造过硬队伍为目标,突出
班子、带队伍、管干部这一核心,持续推进“两学一做”学习教育、中心组理
论学习常态化制度化。不断提高思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际
问题的能力。严格执行民主集中制和“三重一大”决策制度,重大事项均提交
支委会讨论研究。坚持依法合规按程序作决策、办事情,培育了“阳光、简单
坦诚、和谐”的工作氛围。按照集团公司党委的统一部署和要求,按时召开了
民主生活会、专题组织生活会、以巡视整改为主题的专题民主生活会。通过召
开座谈会、书面征求意见建议、谈心谈话等方式,三次生活会共征求到各方面
意见☆条,针对查摆的问题制定了责任清单和整改落实措施。
 二是突出党员干部管理,发挥“示范”效应。全面推行党员积分量化考核
和星级评定。以积分为基础,以量化为依据,每月对党员进行积分量化考核和
星级评定,考核得分与绩效、评先树优挂钩,不断激励党员争当执行落实、服
务大局、攻坚克难的模范。结合☆活动在党员干部中开展了以亮短查摆、亮剑
攻坚、亮旗争先为内容的“三三争”活动,全党员干部亮职身份亮岗
位职责、绩效目标、工作承诺,做到在全生争先、在提质增效争先、
在服务员工争先,充分发挥党员干部先模范作用和“头雁”效应。深入实
施“培”工程,以党员培养成业务干,业务干培养成党员为目标,
强入党积分子、发展对和考核,发展党员、积分子、预备党员
正各☆
 三是突出“过硬党支部”建设,发挥“”效应。围绕“过硬”基
要求,以“强堡垒”、“树旗帜”为抓,围绕中心、亮明竖起靶向
完善制度,大基础保障力度,推进党支部工作标化,实发挥党
支部战斗堡垒和党员先模范作用。结合实际要,将五楼会议党员活
购置桌椅电脑投影配套设施,订阅购买学习书
资料等☆余套,做到了“七上墙”。
 二、抓形势任务教育,增强党建引领力
 一是重常态效,持续强政治理论学习。党支部通过“三会一
主题党、专题导、交研讨、组工干部上讲台微型多样的活
动,做实“规定动作”。通过学一个文件、提几个问题、进行一次考等
做活作”。召开支部党员大会☆次、支委会☆次、支部理论中心组
习☆次、“主题党☆次,开展了专题学习讨论☆次,发
余人次。组织党员干部e”、下灯塔党建在线、学习强
,方便党员干部“时时学”、“事事学”,提升学习能力。
 二是开展主题活动,不断深化任务教育。始终把形势任务教育作为
难题、展、聚人心、的“”。先开展了“☆”形势任务教
、“☆”育、形势集中”培
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