在省局领导班子主题教育对照党章党规找差距专题会议上的发言提纲

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在省局领导班子主题教育对照党章党规找差距专题会议上的发
言提纲
按照《关于在“XX”主题教育中对照党章党规找差距的通知》要
求，自己在深入学习了习近平总书记关于“XX”重要论述的基础上，重
点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党
纪律处分条例》《党政机关厉行节约反对浪费条例》4 个方面 20 条内
容，以刀刃向内的勇气，逐一对照、全面查找问题，制定整改措施和时
限，增强了党的意识、党员意识、纪律意识，提升了政治境界、思想境
界、道德境界。具体情况汇报如下：
一、查摆出的问题
（一）对照党章查摆出的问题
1．作为一名党员领导干部在勤于学习、善于学习、带头学习上，表
率作用发挥不够。虽然能够按时参加组织的学习活动，但在个人自学方
面做得不够，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不
够深入，缺乏系统性和持续性。对于新知识、新技能的学习热情不高，
满足于现状，缺乏主动性和创造性。在工作中遇到困难和挑战时，习惯
于依赖以往的经验和做法，缺乏创新思维和解决问题的新方法。这不仅
影响了个人能力的提升，也影响了团队的整体效能。
2．在执行党的决议和决定上，有时存在打折扣的现象。面对上级布
置的任务，有时考虑个人利益多于集体利益，存在选择性执行的情况。
对于一些难度较大、见效较慢的工作，存在畏难情绪，推进力度不够，
导致工作效果打了折扣。这种态度不仅违背了党章的要求，也不利于形
成良好的工作氛围和团队协作精神。
（二）对照《准则》查摆出的问题
2．自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，在大是大非
面前旗帜鲜明、立场坚定。有时对社会上的一些不良现象没有作坚决的
斗争，对一些苗头性、倾向性问题，甚至一些错误言论，一看而过、一
听了之，没能从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的
危害，没有旗帜鲜明地坚决反驳和纠正。
3．开展批评与自我批评时还存在批评领导怕被“穿小鞋”，批评同
级怕影响关系，批评下级怕丢选票，自我批评怕丢面子的思想。自我批
评时，避实就虚，有时将问题和不足虚化，只谈表象、不谈本质，只谈
客观、不谈主观，或找的问题无伤大雅、不痛不痒。批评他人时避重就
轻、浮光掠影、点到为止，思想上还是有些顾虑，有好人主义思想。批
评和自我批评还没有达到常态化、经常化。对个别党员干部存在的不遵
守工作纪律等问题，碍于情面没能当面提出严厉批评，不能及时“拉拉
袖子提个醒”，即使批评也是避实就虚。
4．理论学习不深入，重视程度不够。存在现学现用、急学急用的思
想，学习缺少系统性和针对性，重点精读少，学用结合不好。没有时刻
以高标准严格要求自己，吃苦奉献，拼搏进取精神没有全力发挥。在实
际工作中，有时会因为任务繁重而放松了对理论知识的学习，导致理论
水平和实践能力提升缓慢，难以适应新时代中国特色社会主义事业发展
的需要。

标签： #领导 #教育 #党章

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