宣传系统改革创新_奋发有为民主生活会对照检查材料

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宣传系统“改革创新 奋发有为”民主生活会对照检查材料
改革创新奋发有为大讨论活动是深入学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想、庆祝改革开放 40 周年大会重要讲话精神，以思想觉醒
和开拓进取实现新时代×县改革开放再出发的重要举措，对于推动思想
再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，全面提
升改革开放质量和水平具有重要意义。按照县委大讨论活动安排部署，
领导班子成员主动把自己摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去，聚
焦“六个破除”“六个着力”“六个坚持”深刻查摆问题，剖析产生根
源，制定整改举措，形成对照发言材料如下：
一、存在问题
（一）改革意识不强、创新精神不足。在单位内部改革创新意识不强，
对发展的差距实质是改革的差距认识不够深刻，没有形成以改革思维推
动和开展工作的鲜明导向，大多数人缺乏改革意识，思想深处有不想冒
进，怕出错，怕担责的念头，不如按部就班完成任务。创新意愿不强，
创新手段不足，业务素质层次不齐，总体水平不高，面对一些新任务如
意识形态领域分析研判无从着手，工作中会有吃力感，尤其是运用新媒
体开展工作的能力不够。
（二）工作业绩不硬、缺乏生机活力。工作主动性、积极性不够，很多
工作处于被动应付状态，满足于完成就好，质量不高。理论宣传方面照
本宣科的情况多，与宣讲对象互动交流的少。调研方面成果出的少，有
影响力的成果少。新闻舆论方面由于主客观等原因，大多数新闻以会议
报道为主，深挖、挖深的专题报道少，多写稿、写好稿的积极性差。文
化产业方面步子迈得小，改制后的企业“造血”力差，缺乏“闯”市场
的胆力和魄力。文明创建方面创建载体少，形式不够多样灵活，对推动
全县文明素质提升方面的职能作用发挥不足。
（三）工作标准不高、缺乏干劲闯劲。一些干部存在对宣传工作地位和
作用认识不到位的问题，对自身所从事的工作缺乏自豪感、价值感和归
属感，大局意识不强，目标定位不准，满足于自我纵向比较、科室内部
比较，对横向比较、对标先进重视不够，导致在工作中缺乏紧迫感和责
任感，缺乏敢于担当、勇于突破的精神。
二、原因剖析
（一）思想认识层面的原因。部分同志对习近平新时代中国特色社会主
义思想的学习不够深入，未能将理论学习与实际工作紧密结合，导致在
面对复杂多变的新形势时，思想上缺乏足够的准备和应对措施。此外，
一些干部对全面深化改革的重大意义理解不透彻，对改革带来的挑战和
机遇认识不足，存在畏难情绪和观望态度，影响了改革的推进力度。
（二）体制机制层面的原因。现行的一些制度和机制尚不完善，对改革
创新的支持力度不够，特别是在激励机制、容错纠错机制等方面还存在
短板，导致干部在改革创新过程中顾虑重重，不敢大胆尝试。同时，单
位内部的管理方式较为传统，缺乏有效的激励和约束机制，影响了工作
效率和质量。
（三）能力素质层面的原因。部分干部的专业知识和业务技能有待提
高，特别是在新媒体应用、数据分析等新兴领域的能力较为薄弱，难以
适应新时代宣传工作的需求。此外，一些干部的思想观念较为陈旧，缺
乏创新意识和创新能力，影响了工作的效果和效率。

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