县委领导班子成员201x年省委巡察组巡察反馈意见专题民主生活会对照检查
2025-01-04
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县委领导班子成员 201x 年省委巡察组巡察反馈意见专题民主生
活会对照检查
按照县委常委会专题民主生活会的安排,我认真对照省委第 X 巡视组
对 XX 市巡视反馈意见,主动认领问题,深刻剖析根源,制定整改措施,
理清了今后努力方向。现对照检查如下:
一是政治站位不够高,有急躁冒进情绪。对脱贫攻坚的长期性、艰
巨性认识不足,有“毕其功于一役”的思想,在一定程度上存在急躁冒
进的情绪。比如,201X 年,为急于完成脱贫任务,存在一些项目未研判
清楚就上马等冒进行为。作为分管扶贫的党委领导,自己负有一定的责
任,说明存在急功近利、急躁冒进思想,想毕其功于一役,以为苦干一
阵子就可以解决脱贫摘帽问题,缺乏必要的工作韧劲和打基础、强基础
的思想准备。
二是对脱贫攻坚工作研究指导不够。能经常组织将脱贫攻坚工作提
交县委常委会、书记专题会、脱贫攻坚领导小组会等会议进行研究,通
过县委班子对脱贫攻坚进行统筹谋划、集思广益,但在听取业务部门和
乡镇的意见建议做得不够、下功夫不多,致使对产业发展、住房保障、
村集体经济发展等重点难点问题研究不够深入及业务指导不够精准,没
能及时提出行之有效的办法措施,一些工作没能迅速打开局面,没有取
得预期的效果。
三是在凝聚攻坚合力上仍需下功夫。虽然能够严格执行“各负其
职,分兵把守”工作机制,充分调动县攻坚办、各专职小组以及各乡镇
各部门实打实地推动了脱贫摘帽的各项工作,但在发挥部门的主动性,
推动部门之间形成抓扶贫工作合力方面思考不够、有待加强。比如在急
需统一协调、处理跨部门行业的项目推进中,往往推进缓慢,影响工作
进度,致使有些工作出现“前松后紧”的情况,非常被动。
一是对整改工作没有完全做到紧盯不放、一抓到底。作为分管脱贫
攻坚的领导,对每次收到中央、自治区和市委巡视、考核、督查等发现
和反馈的问题后,自己都及时牵头组织制定整改方案,但有时未能持续
跟进整改进展,导致部分问题整改效果不明显。特别是对于一些需要长
期坚持整改的问题,存在放松警惕的现象,未能始终保持高度的责任感
和紧迫感,确保整改工作落实到位。
二是面对困难和挑战时,有时缺乏足够的勇气和决心。在脱贫攻坚
工作中,面对一些复杂问题和棘手难题,如易地搬迁、产业扶贫等,有
时感到力不从心,未能充分发挥主观能动性,积极寻找解决问题的办
法。特别是在面对基层干部群众的一些质疑和不满时,未能及时有效化
解矛盾,导致部分工作推进受阻,影响了整体工作进度。
三是对基层干部的支持力度不够。在脱贫攻坚过程中,基层干部承
担了大量繁重的任务,但他们所面临的压力和困难并没有得到足够重视
和支持。作为领导,有时未能深入了解基层干部的实际需求,未能提供
足够的资源和政策支持,使得他们在工作中感到孤立无援,影响了工作
积极性和效率。
针对上述存在的问题,我进行了深刻的反思和剖析,认为主要原因
有以下几点:
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