区纪委机关党支部班子201x年度组织生活会对照检查材料

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区纪委机关党支部班子 201x 年度组织生活会对照检查材料
根据区委组织部《关于组织开展 201x 年度基层党组织组织生活会和
民主评议党员工作的通知》要求和委机关党总支的具体安排，在充分征
求意见建议，开展谈心谈话的基础上，认真组织党员干部自我剖析，围
绕发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组
织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等
方面，深刻查找班子存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深
挖症结根源，明确了今后努力方向和措施。下面，我代表机关支部班子
报告对照检查情况。
一、存在的突出问题
（一）在发挥政治引领作用方面。理论武装的自觉性不够。支部委
员对理论武装头脑、指导实践、推动工作的重要作用认识不到位，虽能
按时参加周五集体学习和理论学习中心组学习，但往往存在“人到心不
到”现象，致使理论武装还停留在“水过地皮湿”的阶段，与“学深悟
透”还有一定差距。监察体制改革后，普遍感到本领恐慌，安排集中学
习还以纪检监察业务学习为主，政治理论学习安排的频次相对较少，落
实学习的政治性和全面性做得还不够好。落实意识形态工作的力度不
够。随着各级抓意识形态工作的不断深入，对意识形态工作的思想重视
程度有所提高，但普遍存在“想抓不会抓”现象，主要集中表现在对意
识形态领域知识掌握少，缺乏敏锐性和具体抓好、抓实的实际举措。
（二）贯彻落实上级党组织工作部署方面。总体来说，支委成员能
够积极应对新形势新挑战，担当负责、直面困难，创造性地开展党建工
作，但还有不少需要改进的方面。存在工作用力不均衡问题。抓党建工
作还存在“惯性思维”，习惯于重抓自己业务，轻视党组织的工作，个
别同志在抓党建工作上，还习惯于当“二传手”，在亲自出思路、亲自
带头干、亲自严格把关等亲力亲为、一抓到底方面做得不够，按部就班
的多，按图施工的多。存在工作质量不高问题。对于上级党组织及党总
支安排的任务，有时在落实过程中存在简单化、表面化的倾向，未能结
合实际深入研究，导致工作效果不佳，缺乏创新意识和实效性，尤其是
在面对复杂问题时，缺乏主动作为的精神，有时会出现被动应付的情
况。
（三）在定期开展党的组织生活方面。组织生活制度执行不够严
格。虽然支部能够按照规定定期召开组织生活会，但在会议的质量和效
果上仍有待提升。部分党员在会上发言不积极，批评与自我批评流于形
式，缺乏针对性和深度，未能真正达到红脸出汗的效果。此外，民主生
活会的准备工作不够充分，有时为了赶时间而仓促进行，影响了会议的
质量。主题党日活动形式单一。尽管能够按时组织主题党日活动，但活
动内容和形式较为单一，缺乏吸引力和感染力，未能充分调动党员的积
极性和参与度，活动的教育意义和实际效果有待进一步增强。
（四）在严格党员日常教育管理监督方面。党员教育培训工作不够
系统。虽然能够定期组织党员参加各类培训和学习活动，但培训内容和
形式较为单一，缺乏针对性和实效性，未能有效满足党员多样化的需
求。同时，对党员的日常教育管理监督力度不够，对一些党员的思想动

标签： #党支部 #对照检查 #对照检查材

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