基层党支部书记201x年度组织生活会个人对照检查材料
2025-01-04
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基层党支部书记 201x 年度组织生活会个人对照检查材料
遵照市委组织部《关于召开 201x 年度基层党组织生活会和开展民主
评议党员的通知》要求,在“发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织
工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系
服务群众、改进工作作风”等方面查找存在的问题和不足,深刻剖析产
生问题的原因,明确了今后努力的方向和相关整改措施。下面,我作为
支部书记代表支部班子进行对照检查。
一、存在的主要问题
(一)在发挥支部思想引领作用方面,工作不够到位。首先在组织
支部党员学习政治理论方面深度和广度还不够。工作上能定期组织学
习,但对学习成效的检验还没有完全做到位。其次是班子成员年龄结
构、知识结构方面存在问题,但没有太大重视。三是本支部某些党员的
宗旨意识不强。当今社会,物欲横流,支部少数党员的利益观念过强,
崇尚拜金主义、享乐主义思想。
(二)在贯彻落实党委工作部署方面,执行不够到位。首先是业务
工作繁忙时对加强政治理论、政协理论学习的重要性认识不足,安排理
论学习的时间不够,对相关工作落实效果没能及时跟进、督促检查。二
是党的建设和业务工作推进难免存在脱节的现象,主要表现为重业务工
作、轻党的工作。到上级党委规定的时间节点到了,才大搞突击,完成
党建目标任务。三是用党建成果推进业务建设效果不突出,有时还存
在“两张皮”的现象。
(三)在定期开展组织生活会议方面,工作不够精细。“三会一
课”落实不到位,比如按照新《中国共产党章程》要求,每月召开 1 次
支委会,但我们召开数量不够;党小组会议未能经常召开,有时会以业
务工作交流会代替党小组会;支部委员讲党课工作也没有完全落实。
(四)在支部党员日常管理监督方面,工作有待提高。首先在加强
党员党性锻炼方面不够,特别是在应对急、难、险、重任务中锤炼党员
的党性方面做得不够到位。其次在政治理论学习方面不够深入,对习近
平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统,缺乏全面的理解和把
握。再次,对于党员的思想动态关注不够,未能及时发现并解决一些苗
头性、倾向性问题。最后,在党员考核评价机制上,缺乏科学性和针对
性,导致一些党员的责任感和使命感有所减弱。
二、产生问题的原因分析
(一)思想认识层面的偏差。部分党员对政治理论学习的重要性认
识不足,认为业务工作才是硬指标,政治理论学习可有可无,这种错误
的认识直接影响了支部的思想引领作用。同时,班子成员对自身角色定
位不够准确,未能充分发挥带头示范作用,导致支部整体战斗力和凝聚
力受到影响。
(二)制度执行力度不够。虽然支部制定了一系列规章制度,但在
实际执行过程中,存在打折扣、走过场的现象,如“三会一课”制度落
实不到位,党员日常管理监督措施不力等,这些都反映出我们在制度执
行上的软弱无力。
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