201x年度局领导班子民主生活会对照检查材料

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201x 年度局领导班子民主生活会对照检查材料
201x 年以来，某局领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想
为指引，认真贯彻落实党的十九大精神，提高政治站位，履行政治责
任，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，
落实“四个看齐”，实践“四种形态”，统筹落实“五位一体”总体布
局和推进“四个全面”战略布局，全面落实上级党委的要求，全力实
施“创新引领”战略，充分发挥职能作用，认真履职尽责，着力做好管
党治党、党风廉政、意识形态、深化改革、产业扶贫、乡村振兴等工
作，为地区经济社会发展大局提供了强有力支撑。
一、存在问题
通过开展学习研讨，对照党规党纪检查，以中共中央政治局民主生
活会为标杆，以反面典型某案件为镜鉴，重点围绕思想政治、精神状
态、工作作风查找领导班子自身存在的问题，以及在局系统广泛征求意
见建议和开展交心谈心活动，共收集到对局领导班子的各种意见建议 30
条，班子成员共性意见建议 28 条，班子成员个人意见建议 50 条。经过
梳理归纳，主要表现在以下几个方面：
（一）认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里
走、往心里走、往实里走方面的问题。表现在领导班子对习近平新时代
中国特色社会主义思想的全面系统学习重要性认识还不到位，在真正学
懂、弄通、做实上下的功夫还不到位。一是往深里走不够。虽然也制定
了学习计划、要求以自学为主、组织开展了调研实践、中心组集中辅
导、参加了州委的宣讲培训、订阅了相关书籍资料，但更多还是满足于
照本宣科、照搬照抄，学习方法单一，思考的深度和广度不够；二是往
心里走不够。有单纯为了学理论而学理论的倾向，未能做到融会贯通、
举一反三，不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找
观点、找方法，未能使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造
性；三是往实里走不够。习惯于开会学文件、写几篇心得体会，对如何
结合单位工作和自身实际，将理论学习成果转化为推动工作的具体措施
和实际行动，缺乏深入思考和有效办法，导致理论与实践脱节，学用结
合不够紧密。
（二）在加强党的领导、党的建设方面的问题。一是党建工作责任
制落实不到位。部分班子成员对党建工作重视程度不够，存在重业务轻
党建的思想，对党建工作研究部署不够，抓落实的力度不大，导致党建
工作与业务工作“两张皮”现象较为突出。二是基层党组织建设薄弱。
个别基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分，组织生活不规范，党员教育
管理松懈，党费收缴不及时，党内政治生活不严肃，存在走过场的现
象。三是党员干部队伍能力素质有待提升。部分党员干部政治理论水平
不高，业务能力不强，创新意识不足，面对新形势新任务新要求，存在
本领恐慌，难以适应高质量发展的需要。
（三）在全面从严治党方面的问题。一是党风廉政建设责任落实不
到位。少数班子成员对党风廉政建设主体责任认识模糊，存在“说起来
重要、做起来次要、忙起来不要”的现象，对分管领域内的廉政风险防
控重视不够，监督检查流于形式，对苗头性、倾向性问题发现不及时，
处理不果断，导致一些违纪违法问题时有发生。二是制度执行不严。部

标签： #领导 #对照检查 #对照检查材

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