201x年党员领导干部民主生活会个人对照检查材料

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201x 年党员领导干部民主生活会个人对照检查材料
根据 xxx、xxxxx《关于认真开好 20xx 年度党和国家机关党员领导干
部民主生活会的通知》文件精神,以及党总支统一安排,我积极参加了
组织的学习,进一步深化了思想认识,围绕思想政治、精神状态、工作
作风、为民情怀这四个方面,深入查找存在的问题和不足,深刻剖析原
因,明确整改措施。现将对照检查情况报告如下:
一、存在的问题和不足
(一)思想政治方面
1、对习近平新时代中国特色社会主义思想的“学懂弄通做实”还不
够。在一定程度上,存在以党委会传达学习代替理论学习中心组学习的
问题。有的只是简单的通读,了解概念性的内容,没有深刻理解背后的
内涵,没有全面掌握这一科学理论的基本观点、理论体系。在学习理解
上缺乏深度,在贯彻落实上不够彻底,用习近平新时代中国特色社会主
义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。
2、落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻
性、复杂性、隐蔽性认识不到位,对相关文件的具体执行落实情况督导
检查较少。在日常工作中,未能充分认识到意识形态工作的极端重要
性,导致在一些关键环节上的把控不够严格,未能有效预防和化解潜在
的风险点。
3、学用结合不够紧密。存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知
识的问题,缺乏用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、
方法指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力,与实践实际
结合得不够紧密。在具体工作中,有时理论学习与实际操作脱节,未能
充分发挥理论对实践的指导作用,导致工作效率和质量受影响
)精神状态方面
1、担当作为干不足。工作方法上重安排部度结
工作程关的不够,对有的工作缺乏直接检查。对形主义、
主义不能有效整治,部主义、本位主义问题仍然存在。面对复杂的
工作任,有时缺乏迎难而上的勇气和决心,未能充分发挥党员干部的
先锋模范作用,影响了整体工作的推进。
2、开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持照上
,不出差错部就班完成安排的任以,意进
懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前姿态发挥得不够充
分。习惯按部就,没有发挥推进改的积极性和主动性。在面对新的
挑战和机时,缺乏新思大胆尝试勇气,导致工作效有
突破现有格
3、在安排度上,有时依赖经验忽视了对新情况、新问题的
研究分析。面对新形下的工作任,未能及时整工作思和方法,
导致一些工作进展缓慢,效。特是在件和紧
时,未能迅速反应,统筹协调能力有待提升
)工作作风方面

标签: #党员 #领导 #干部

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