市委副书记勇于担当作为推动振兴发展研讨发言

2024-12-30 39.41KB 3 页

市委把“勇于担当作为，推动振兴发展”确定为学习研讨的重要专题，具有鲜明的时代特

征、地方特点，充分体现了市委对党中央决策部署和省委工作要求的深刻理解、对发展形势的

科学判断、对振兴发展的牢牢把握。刚才，我们重温了习近平总书记在东北考察时和在深入推

进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，并学习了关于中美贸易斗争的材料。通过这几天的学习

研讨，更加深刻感受到习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量，进一步坚定了政治认

同、思想认同和情感认同，增强了推动全面振兴全方位振兴的机遇感、使命感和紧迫感。下

面，结合学习研讨题目，谈几点体会。

一、准确把握敢于担当的时代内涵

担当一词最早见于《朱子语类》，意味“承受并担负责任”。党的十八大以来，习近平总书记

在不同场合反复强调领导干部要敢于担当，提出了一系列具有鲜明时代特征的新思想、新观

点、新要求，具有极强的现实针对性和长远指导性。第一，敢于担当作为是中国共产党人的优

秀基因传承。无论是在救亡图存的新民主主义革命时期、还是在步履艰难的新中国建设初期，

无论是积极求索的改革开放时期、还是开拓进取的全面建成小康社会时期，中国共产党人始终

自觉担负“为人民谋幸福、为民族谋复兴”的历史使命，前赴后继、接力奋斗，生动诠释了共

产党人坚定的信仰和正义的担当。习近平总书记指出，社会主义是干出来的，新时代也是干出

来的，并用“进京赶考”的故事告诫全党，一定要不忘初心、继续前进，继续在这场历史性考

试中经受考验。这就要求我们，必须始终保持清醒自觉，始终保持只争朝夕、奋发有为的奋斗

姿态，更加自觉地担负起全面振兴、全方位振兴的历史重任。

第二，敢于担当作为是干部必须具备的基本素养。习近平总书记指出，看一个领导干部，

很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神。如果一事当前，不是首先想到自己应该担当起

什么样的责任，而是先考虑个人得失，甚至逃避责任，这样的干部不仅成不了事，还会贻误党

和人民的事业。因此，领导干部必须要有强烈的事业心和责任感，面对困难和挑战，要迎难而

上，敢于碰硬，勇于负责，决不能推诿扯皮、敷衍塞责。特别是在当前全面深化改革的关键时

期，领导干部更需要有敢于担当的精神，主动作为，勇于创新，为推动经济社会持续健康发展

作出贡献。

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