某县委组织部部长在202x年全县社会信用体系建设工作动员大会上的发言
2024-12-27
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某县委组织部部长在 202x 年全县社会信用体系建设工作动员大
会上的发言
根据会议安排,现就全县公职人员诚信建设情况汇报如下,不妥之
处,请批评指正。
一、总体情况
围绕诚信 XX 建设目标,县委组织部充分发挥统筹协调作用,做到强化公
职人员信用监督与推进诚信制度化建设两手抓、同推进,在深化、实
化、优化上下功夫,推动公职人员诚信建设普及化、常态化、法治化上
取得新成效。一是树牢诚信 XX 建设“一盘棋”思想,上下联动“提效
力”。把诚信建设作为加强组织工作和党员干部队伍建设的重要举措,
坚持去“部门化、条块化”思想,围绕全县社会信用体系建设总体工作
部署,认真履行公职人员诚信建设专项小组牵头抓总职责,按照《实施
意见》《实施方案》既定重点工作“任务书”“路线图”,建
立“223”推进机制,即 4 个成员单位一体组建 2 支督导核查队伍,明
确“共性”和“个性”2 份责任清单,实行“年初谈话提醒压责任、年
中跟踪落实督进展、年底追责问责保实效”3 个阶段闭环监管,加强与
发改、司法机关、人民银行等重点部门信息共享和沟通协作,切实提高
公职人员信用监管精准度。至目前,共联合开展工作督查 3 轮次,现场
协调解决和反馈整改 XX 等问题 XX 个。二是建立多部门协同推进机制,
左右联动“聚合力”。强化人社、教育、卫健等成员单位和重点部门协
同联动工作责任,召开专项小组工作协调会议 4 次,分解细化宣传动
员、摸底排查、信用修复、督导核查等重点任务及步骤要求,反馈诚信
问题整改修复情况,研究失信联合惩戒措施,推动形成既互相制约、又
优势互补的工作格局。制定下发《关于建立全县公职人员信用档案和诚
信问题整改台账的通知》,开展以“守信者荣、失信者耻、无信者
忧”为主题的大动员大宣传大排查活动,组织各镇、部门单位通过单位
自查、行业排查、对接金融机构核查等方式,共排查公职人员 XX 人,摸
排因借贷、担保、信用卡等涉征信问题 XX 人。通过逐级建立公职人员信
用档案、诚信建设问题整改台账,靠实“一把手”负责制,确保诚信建
设各项工作落实到位。
二、主要做法
(一)强化宣传教育,营造浓厚氛围
为确保公职人员诚信建设工作深入人心,县委组织部积极组织开展形式
多样的诚信宣传教育活动,营造良好的社会氛围。一是将诚信教育纳入
干部教育培训体系,结合“三会一课”、主题党日等活动,组织广大党
员干部深入学习了《中华人民共和国公务员法》《社会信用体系建设规
划纲要(2014-2020年)》等相关法律法规,引导公职人员树立正确的
信用观念,增强守法意识。二是利用县电视台、政府网站、微信公众号
等媒体平台,广泛宣传诚信建设的重要意义、政策措施和先进典型,曝
光失信案例,警示公职人员自觉维护个人信用记录。三是开展“诚信进
机关”主题活动,邀请专家学者进行专题讲座,组织观看诚信教育片,
举办诚信知识竞赛,通过丰富多彩的形式,进一步提高公职人员的诚信
意识和道德素养。四是加强诚信文化建设,倡导诚实守信的社会风尚,
鼓励公职人员在工作和生活中践行诚信原则,树立良好形象。
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