乡镇党委书记202x年度抓基层党建工作述职报告共3篇

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乡镇党委书记 202x 年度抓基层党建工作述职报告（共 3 篇）
第一篇 按照会议安排，现将 202x 年度抓基层党建工作情况汇报如
下：
一、工作履职情况
（一）做到“三个深化”，夯基础、强保障。一是深化责任意识。
切实履行党建“第一责任人”职责，加强政治理论学习，保持正确政治
方向，开展理论中心组学习了 xx 次，召开全镇党员干部专题培训会 xx
次，组织开展创先争优“擂台赛”xx 期，x 名支部书记晾晒比拼、取长
补短、互学互鉴。通过一系列学习教育活动，全镇党员干部的政治素养
和业务能力得到了显著提升，为推动各项工作提供了坚强的思想保证和
组织保证。二是深化阵地建设。以“基层党建质量提升年”和“村级支
部规范提档年”活动为抓手，新建村级活动场所 x 个、改造提升 xx 个，
全镇“六有”规范化建设覆盖率实现 100%。我镇所有行政村集体收入全
部超过 5 万元，其中 xx 村集体收入突破 100 万元，并被上级党委授
予“先进基层党组织”称号。这些成绩的取得，不仅增强了基层党组织
的凝聚力和战斗力，也为乡村振兴战略的实施奠定了坚实的基础。三是
深化从严治党。严格落实“党政同责”“主体责任”“监督责
任”和“一岗双责”，制定责任清单，签订责任书、列出时间表、明确
责任人，全年召开干部警示教育大会 x 次。用好监督执纪“四种形
态”，全年查办案件 x 件，处理违规违纪人员 x 人。通过强化纪律建
设，有效净化了政治生态，营造了风清气正的良好氛围。
（二）抓好“三项工程”，筑堡垒、固根基。一是抓好支部书
记“提质工程”。深入实施“领头雁”“带头羊”工程，优化带头人队
伍，锻炼带头人本领，切实提升支部书记自身综合素质和致富领富能
力。我们定期组织支部书记参加各类培训，邀请专家学者进行专题讲
座，分享先进经验和成功案例，帮助他们开阔视野、提升能力。同时，
建立支部书记考核评价机制，将工作实绩与评先评优挂钩，激发他们的
工作积极性和创造性。二是抓好党员发展“提标工程”。严把党员发展
入口关、质量关、程序关，不断壮大党员队伍，全年共发展党员 xx 名，
确定积极分子 xx 名，没有三年不发展党员的村和社区。我们严格按照
《中国共产党发展党员工作细则》的要求，坚持标准、规范程序，确保
新发展的党员政治素质过硬、道德品行优良、工作能力突出，为党组织
注入了新鲜血液。三是抓好干部素质“提升工程”。注重凭能力、凭实
绩、凭贡献使用干部，让有为者有位、让吃苦者吃香、让流汗者流芳。
我们建立了干部教育培训长效机制，定期开展业务知识培训、党性教育
和实践锻炼，全面提升干部的综合素质和服务水平。同时，建立健全干
部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的原则，选拔一批政治坚
定、作风扎实、业绩突出的优秀干部到重要岗位任职，为推动经济社会
发展提供了坚强的人才支撑。
（三）推进“三套机制”，促规范、稳底板。一是落实民主决策机
制。制定《关于进一步规范“三重一大”议事规则和决策程序的规
定》，严格落实重大决策会议制度，用制度管人、管事、管权。我们坚
持集体领导和个人分工负责相结合的原则，凡属重大问题都由领导班子
集体讨论决定，确保决策科学民主。同时，完善决策执行和监督机制，

标签： #报告 #基层 #党建

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