某税务局一把手_202x年度述责述廉情况报告

2024-12-25 39.96KB 5 页
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某税务局“一把手” 202x 年度述责述廉情况报告
各位领导，同志们：
根据市局工作要求，现将 202x 年度个人履行职责和廉政情况报告如
下，请同志们评议。
一、履责及遵守廉洁纪律等情况
今年以来，我坚持政治统领，紧紧围绕“三强三提”工作思路，不
断深化履职尽责抓廉“力度”，以正确的政治方向引领 xx 税收事业不断
前进。
（一）强思想、明主责，提升党建引领“牵引力”
一是加强理论学习，筑牢思想根基。把学习贯彻习近平新时代中国
特色社会主义思想作为党委会会议“第一议题”；意识形态教育“第一
课题”；党委理论学习中心组学习“第一主题”；青年理论学习“第一
任务”；各支部学习“第一内容”。全年累计开展党委理论中心组学习
12 次，青年理论小组学习 25 次，研讨交流 12 次，党员撰写读书笔记 xx
余篇、心得体会 xx 余篇。通过系统深入的学习，广大党员干部的思想认
识得到了显著提高，进一步坚定了理想信念，增强了“四个意识”、坚
定了“四个自信”、做到了“两个维护”。
二是坚持党建引领，抓好业务发展。建立健全党委统一领导，我负
全责，一级对一级负责的领导体制，共召开 12 次党建业务协调发展专题
会议。全年入库各项税费收入 xx 亿元，增收 x 亿元，同比增长 31.9%。
得到市人大常委会副主任、县委书记 xx 的批示肯定。在实际工作中，我
们始终坚持以人民为中心的发展思想，不断创新服务方式，优化营商环
境，确保税收政策落实到位，为企业减负增效提供了有力支持。
三是选树先进典型，形成激励效应。注重挖掘典型事迹和先进人
物，择优推荐“最美税务人”“岗位能手”等候选对象，关爱礼遇先进
典型，激发干部职工争创一流动力。组建“青年理论学习小组”，开设
夜校，定期测试检验学习成果，努力培养成党务业务双能手。202x 年从
青年干部中选拔正股级4人，副股级8人，营造了比学赶超的上进氛
围。这些举措不仅提升了干部队伍的整体素质，也为单位的发展注入了
新的活力。
（二）强党性、促融合，提升服务发展“行动力”
一是优质服务有速度。全年累计为 xx 余户次纳税人提供人工咨询服
务，免跑办税覆盖率达到85%以上，免费为新办纳税人发放xx 个税务
Ukey，切实做到了为群众办实事解难题。着力深化“邮寄送”、扩
大“网上办”、拓展“掌上办”，网上可办事项比例达到 90%以上，极
大地提高了纳税人的满意度。同时，我们还推出了“预约办”“延时
办”等便民措施，确保纳税人在任何时间都能享受到高效便捷的服务。
二是精准施策有温度。针对小微企业和个体工商户的实际需求，我
们制定了多项优惠政策，帮助他们渡过难关。例如，通过减免部分税
费、延长申报期限等方式，减轻企业负担，支持复工复产。此外，我们
还积极与银行等金融机构合作，推出“银税互动”项目，为信用良好的

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