某市委老干部局机关党支部书记202x年度述职报告

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某市委老干部局机关党支部书记 202x 年度述职报告
202x 年，在局领导班子的正确领导和局机关党委的悉心指导下，在
机关党支部全体党员的大力支持下，我认真履行党建工作职责，主动
抓、重点抓，扎实推进党支部规范化建设，为老干部工作高质量发展提
供了坚强保证。现述职如下：
一、202x 年主要工作和成效
（一）加强政治引领，强化理论武装。注重用创新理论武装党员干
部头脑，重点围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，
扎实开展十九届六中全会精神“大学习”“大宣传”，年初主持制定
《局机关党支部 202x 年度学习计划》，坚持每月开展一次集体学习；组
织全体党员参加省党员教育网学习贯彻十九届六中全会精神网络培训
班，所有党员均完成学习任务，取得结业证书；引导大家用好“学习强
国”“省干部网络学院”“中国共产党网”等平台，利用“碎片时
间”跟进线上线下同步学习，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意
义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（二）严肃组织生活，加强党员管理。坚决贯彻落实《中国共产党
党和国家机关基层组织工作条例》工作规定，持续推进基层党组织标准
化规范化建设，带头严格执行“三会一课”制度，全年主持召开支委会
12 次，党员大会 8 次，班子成员讲授专题党课 4 次，组织开展主题党日
活动 12 次；召开“以案促改”专题组织生活会、“深入学习习近平总书
记视察 XX 重要讲话精神·大力弘扬红旗渠精神”专题组织生活会，通过
严格落实“三会一课”“主题党日”等组织生活制度，进一步加强和规
范机关党支部组织生活；推动党建与业务深度融合，运用“机关大讲
堂”等平台载体，引导广大党员积极为老干部工作高质量发展建言献
策。
（三）注重履职担当，强化队伍建设。作为抓党建第一责任人，注
重加强党支部班子建设，新班子到位后，进一步明确分工，把支部委员
分管工作细化、量化，要求每名支委领责负责。针对部分党员在工作中
存在的问题，及时开展谈心谈话，帮助其查找原因，制定整改措施。同
时，加强对年轻党员的培养，通过设立党员先锋岗、开展“一对一”帮
带等方式，提升年轻党员的能力素质。全年共发展新党员 2 名，预备党
员转正3 名，党员队伍结构更加优化，战斗力显著增强。
（四）深化作风建设，提升服务水平。结合党史学习教育，深入开
展“我为群众办实事”实践活动，聚焦老干部关心关注的热点难点问
题，制定并落实了一系列便民利民措施。如，优化老干部服务流程，简
化办事程序，提高工作效率；建立老干部健康档案，定期开展健康检
查，提供个性化医疗服务；开展“送温暖”活动，对生活困难的老干部
进行走访慰问，帮助解决实际困难。通过这些举措，进一步密切了党群
关系，增强了党组织的凝聚力和向心力。
（五）创新活动形式，丰富文化生活。为了丰富老干部的精神文化
生活，我们不断创新活动形式，举办了多场丰富多彩的文化活动。如，
组织老干部参观红色教育基地，重温入党誓词，激发爱国情怀；举办书
画摄影展，展示老干部的艺术才华，促进文化交流；开展“最美老干

标签： #报告 #干部 #党支部

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