县流动党员日常管理经验材料981字

2024-12-21 38.37KB 3 页
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县流动党员日常管理经验材料(981 字)
县流动党员日常管理经验材料
近年来,X 县聚焦流动党员去向难掌握、管理难落实、活动难开展、
作用难发挥等问题,不断创新管理方式、打造载体平台、优化服务保
障,切实提升流动党员教育管理工作质效,让流动党员“流动不流失、
务工不误学、离乡不离党”。一是聚焦去向掌握难,精准摸清底数。以
党支部为单位,对照党员名单、组织关系介绍信等,持续通过上门走
访、电话联系、亲友帮寻、党员互找等方式,对全县 X 个党支部的流动
党员状况进行“拉网式、地毯式”调查,摸清了 X 名流动党员流出去
向、职业状况、居住情况等,做到各党支部党员底子清、情况明。通
过“XX 党建”微信和流动党员座谈会等渠道,发放了“致 XX 籍流动党
员的倡议书”,提醒流动党员在地址、联系方式等信息发生变化后,及
时与所在党支部联系,确保流动党员台账实时更新。
二是聚焦日常管理难,加强结对联系。不断加强对基层党组织流动
党员管理工作的指导,确保流动党员组织管理不缺位。各党支部明确联
络员,通过打电话、发微信等方式,定期与流动党员结对联系,传达党
支部近期重大事项,了解流动党员近期思想、工作、生活情况,竭力为
流动党员提供生活、就业等服务保障,让流动党员在“第二故乡”更好
地工作生活,增强流动党员的组织归属感。
三是聚焦活动开展难,用好线上渠道。进一步健全流动党员线上学
习教育体系,抓实“四个一”举措,通过健全一本流动党员台账,寄送

标签: #党员 #管理

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