某税务局领导个人党性分析材料

2024-12-21 39KB 4 页
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某税务局领导个人党性分析材料
一直以来，在省局党委的正确领导下，我本人始终坚持“努力学习
不放松、勤恳工作不松劲、廉洁自律不动摇、依法行政不懈怠”这一人
生准则，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，加强党性锻
炼，提高党性修养。按照上级要求，结合自身实际，现就自己的党性进
行一次深入分析，不足之处敬请各位领导批评指正。
一、存在的主要问题
（一）理论学习深度不够
自己虽然能够自觉在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中
央保持高度一致，但存在对新思想、新要求学习领会不够深入、细致的
问题，经常是上级组织学什么就安排学什么，学习的主动性不够。而且
经常通过集体学习的形式传达学习新思想，没有进一步丰富和拓展学习
的方式方法，且会后没有很好地将思想和实际税收工作联系起来，出现
学用不一致。在今后的工作中，我将进一步强化理论学习，不仅要跟上
上级组织的学习步伐，更要自主学习，深刻理解习近平新时代中国特色
社会主义思想的精神实质和丰富内涵，做到真学、真懂、真信、真用，
将理论学习成果转化为推动税收工作的强大动力。
（二）对基层党员干部关心不够
虽然我平时对于各项工作任务都会亲自部署安排落实，但在一些业
务工作安排上，认为有各分管领导负责，注重发文和开会安排，提标
准、提要求较多，在调研、跟踪、反馈上做得还不够，对工作落实情况
过问少，检查不够。同时，由于机关工作繁忙，对基层所情况调研也不
够深入，对基层干部的思想状态关注不够，了解不够，指导不够，没有
把对党员干部的理想信念教育、思想政治教育作为开展党内政治生活的
首要任务来抓，在方式方法上存在简单以集体学习落实思想教育的问
题。为此，我将在今后的工作中，更加注重深入基层，了解基层党员干
部的实际困难和需求，通过多种方式加强与基层的沟通交流，切实解决
基层反映的问题，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
（三）在创造性开展工作方面做得还不够
开拓创新意识还有待提高。思想观念、开拓创新能力与新的发展形
势有时不适应，在扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务等工
作方面，本着上级安排什么就做什么的态度，工作的开拓创新不够，缺
乏主动谋划的积极性。面对新时代的新挑战，我将积极转变思想观念，
增强创新意识，勇于探索实践，特别是在推进税收现代化建设中，积极
探索符合本地实际的工作模式和方法，不断提高工作的针对性和实效
性，为推动地方经济社会发展作出更大贡献。
（四）对党员的纪律作风抓得还不够
在加强党员干部管理方面，不够严格，对坚持党要管党、从严治党
这一要求落实不够到位。部分党员干部在工作中还存在形式主义、官僚
主义等问题，影响了党的形象和工作效果。针对这些问题，我将在今后
的工作中，严格按照中央和省局党委的要求，加强对党员干部的教育管
理监督，严格落实党风廉政建设责任制，严肃查处违纪违法行为，营造

标签： #领导 #税务

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