公司党的群众路线教育第一阶段经验交流材料五个结合确保取得实效
2024-12-21
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公司党的群众路线教育第一阶段经验交流材料:“五个结
合”确保取得实效
按照上级党委提出的“坚持领导带头、坚持以整风精神开展批评和
自我批评、坚持开门搞活动、坚持加强制度建设、坚持弘扬大庆精神铁
人精神”的要求,XX 公司重点抓好“五个结合”,整治各级领导班子和
广大党员干部的作风之弊、行为之垢,推进学习型服务型创新型党组
织、领导班子和机关建设,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。
紧密结合“下基层、转作风、强三基”活动。习近平总书记强调,作风
建设一定要从上头抓起,领导机关、领导班子和领导干部要带头转作
风。为贯彻落实改进工作作风《若干规定》,切实转变干部作风,推动
管理重心下移,6 月上旬公司启动了“下基层、转作风、强三基”专项
活动,各单位领导班子成员分批深入基层驻站带班,与一线员工“同吃
同住同劳动”,取得了阶段性的成效。教育实践活动以来,公司各级领
导干部紧密结合“下基层、转作风、强三基”活动安排,以及安全生产
联系点、党建“三联”示范点、党风廉政建设联系点、维护稳定工作联
系点等“四联点”工作,在加强自身党的群众路线学习的基础上,带头
深入开展好调查研究,查找领导班子和成员自身在作风方面存在的突出
问题;带头进行深刻的自我批评和诚恳的相互批评,高质量地组织好专
题民主生活会;带头逐项逐条抓好问题整改落实。公司党委提出“要当
好基层党组织的表率,党委成员要做各级领导干部的表率”,要求公司
两级党委及班子成员“要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的
自己绝对不做”,并广泛接受群众的监督。
紧密结合改进作风专项监督检查工作。公司把改进作风专项监督检
查工作,作为教育实践活动的重要内容。今年以来,公司党委认真贯彻
中央八项规定、集团公司改进工作作风二十条要求,结合公司实际,出
台了改进工作作风、密切联系群众的十五条规定;在公司今年“三
会”上,对大力改进工作作风,深化学习型服务型创新型机关建设进行
了部署。半年来,公司在精简公文和会议活动、减少不必要的检查评
比、严格控制接待费用等方面,取得了显著成效。为进一步巩固成果,
公司决定从 20xx 年起,每年定期开展一次改进作风专项监督检查,通过
自查自纠、群众评议、上级督查等方式,确保各项规定落到实处。同
时,公司还建立了改进作风长效机制,将作风建设纳入年度绩效考核体
系,与干部选拔任用挂钩,形成作风建设的闭环管理机制。
紧密结合制度建设,确保作风建设常态化长效化。公司党委深刻认
识到,作风建设是一项长期而艰巨的任务,必须通过制度建设来保障其
常态化长效化。为此,公司制定了《作风建设实施细则》《作风建设责
任追究办法》等一系列规章制度,明确了作风建设的具体要求和责任追
究机制。在制度执行过程中,公司注重发挥纪委的监督作用,定期对各
级党组织和党员干部的作风建设情况进行检查评估,对违反作风建设规
定的单位和个人,严格按照有关规定进行处理。此外,公司还建立了作
风建设情况通报制度,定期向全体职工通报作风建设进展情况和存在问
题,增强作风建设的透明度和公信力。通过这些措施,公司在作风建设
方面形成了良好的氛围,党员干部的作风有了明显改善,得到了广大职
工的认可和支持。
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