某热力公司党支部书记系统培训交流研讨发言材料
2024-12-18
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某热力公司党支部书记系统培训交流研讨发言材料
尊敬的老师、各位同学:
大家好!我叫 XX,来自 XXXXX,现任党支部书记。由衷地感谢市委组织部、市国资委、集团
公司党委给予我这样一次宝贵的培训学习机会。通过各位老师的系统培训,使我“长知识、增
才干”;通过与同学们的交流研讨,使我“开眼界、学经验”。下面,按照参训的要求,将我
在实际工作中的心得体会向老师和同学们汇报如下,恳请批评指正!
我所在的单位是一家规模较大的市属国有公益性供热企业。目前,我们的供热面积达到了
3219 万平方米,占市区总供热面积的 31%。集团现有 1 个党委、3 个党总支、15 个党支部,共有
党员 280 人(包括预备党员 16 人)。其中,我任职的党支部设有书记 1 名、副书记 1 名、组织
委员 1 名、宣传委员 1 名、纪检委员 1 名,现有党员 11 名,其中女党员 2 名,入党积极分子 5
名。
我们始终坚持深入学习,全面贯彻执行党的各项精神。通过“三会一课”制度和“两学一
做”学习教育的常态化,采用多媒体手段辅助学习,确保每一位党员都能深刻理解和掌握党的
最新理论成果。特别是对十九大精神和新《中国共产党章程》的学习,我们以“新思想引领新
时代,新使命开启新征程”为主旨,结合分公司的实际工作,真正做到“学懂、弄通、做
实”。
按照集团公司党办制定的《党支部标准化建设工作手册》的具体要求,我们认真规范党务
工作,夯实党建基础工作,建立了 15 项党建工作制度,扎实开展党务工作。为了及时传达上级
精神、加强内部沟通交流、分享学习心得体会,倡导和传播正能量,我们建立了分公司党支部
微信群,为分公司的整体工作提供了有力的政治、思想、组织和舆论保障。同时,我们经常了
解职工的思想动态,关心爱护职工,增强他们的主人翁责任感,教育和培养那些靠近党组织、
爱岗敬业的同志。
为了确保党建工作与业务工作的深度融合,我们实行了交叉任职制度。党支部书记兼任分
公司经理,党支部委员分别担任分公司的重要管理岗位,这样可以更好地将党的方针政策融入
到企业的日常管理和生产经营中。通过这种机制,我们不仅提高了工作效率,还增强了员工的
责任感和使命感,形成了良好的企业文化氛围。
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