某区税务局局长在全市党建及其他工作座谈会上的汇报发言

2024-12-16 39.37KB 3 页

尊敬的 xx 书记、各位领导、同事们，大家上午好。在顺利打下第二场“三定”攻坚战之

际，我们各项工作开启了新篇章。市局组织召开这次座谈会，体现了对我们基层工作的深切关

怀。下面，由我代表 xx 局向各位简要汇报当前党建及其他工作情况。

一、强党建，促改革，确保干部队伍稳定

众所周知，新成立的 xx 局是由四个局合并而成，改革任务之艰巨全省屈指可数。目前 xx 局

现有在编人员 xx 人，离退休 xxx 人，其中区局党委书记及党委委员 xx 人，区局设 xx 个内设机

构、x 个派出机构。其中机关中层干部 xx 人，派出机构中层干部 xx 人。在改革的过程中，全体

干部都能够融入改革大局、坚定改革决心、明晰改革思路，展现了讲政治、顾大局、有担当的

精神风貌，为改革的顺利完成付出了努力。一是严格落实主体责任。党委专题研究党建工作，

实行班子成员包科室、包联系点负责机制，层层传导压力。二是畅通渠道听民意。建立健全局

领导接待制度，接待干部职工 50 余人次，畅通渠道反映问题，切实了解干部职工思想动态。建

立领导干部谈心交心制度，开展集中座谈和个别访谈 10 余次，充分了解基层干部工作生活情

况，着力满足其合理诉求，对于不符合政策规定的或暂时不具备实现条件的利益诉求，及时做

好宣传解释工作和思想工作。按照市局要求，认真开展两轮谈心谈话，结合“三定”方案和县

局联合党委意见，严格落实谈心谈话“三个全覆盖”、“三个重点谈”要求，确保改革平稳推

进。三是选树身边“爱岗敬业典型”。大力弘扬几名“正转副”等不计较个人利益得失的同志

们的先进事迹，他们能够立足本职、勇于担当、顾全大局的奉献精神，充分发挥典型引领示范

作用。属地办公后，大家归属感更强，全体同志凡事能够从大局出发，互相理解，努力营造出

团结共事、团结干事、团结成事的良好氛围。

二、找差距，提素质，全面提升队伍能力

面对新时代的新要求，我们深刻认识到，只有不断提升干部队伍的能力素质，才能更好地

适应改革发展的需要。为此，我们采取了一系列措施，全面提升队伍的整体素质。一是强化理

论武装。深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面深化改革的重要论

述，通过中心组学习、专题培训等形式，确保每位党员干部都能学深悟透，增强“四个意

识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是加强业务培训。针对改革后的职能调整，

组织开展了多期业务培训班，邀请专家学者和业务骨干授课，帮助干部们尽快熟悉新的业务流

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