某国有企业党员202x年度组织生活会四个对照发言提纲
2024-12-10
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某国有企业党员 202x 年度组织生活会“四个对照”发言提纲
根据《xx 党支部 202x 年度支部组织生活会和民主评议党员实施工作
方案》要求,我紧扣组织生活会主题,再次学习了习近平总书记在党史
学习教育动员大会上的重要讲话、庆祝中国共产党成立 100 周年大会上
的重要讲话、党的十九届六中全会公报。在学习的基础上,与支部委员
xx 同志、党员 xx 同志谈心谈话,听取对我个人工作、生活的意见建
议。在听取意见的基础上,我围绕“四个对照”开展了检视和剖析,制
定了今后努力方向和整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下,请同
志们批评指正。
一、查摆自身存在的主要问题
(一)对照党中央和上级党组织的号召和要求方面。一是理论学习
系统性还不足。本人平时能够积极参加党支部集体学习、主题党日等学
习活动,但是反思自己一年多来理论学习内容,发现学习缺乏系统性、
连贯性。年初制定了理论学习计划,但是会由于工作忙、没时间为借
口,变通调整个人学习计划。比如:202x 年党内学习笔记记录通常存
在“零碎片”“东记一段西抄一节”等情况。二是理论学习恒心毅力不
足。在每年制定学习计划时,虽然有明确的学习目的,但是理论学习在
思想上未能引起高度重视,时而存在随性心理,学习不能做到一以贯
之,缺乏“钻研”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲。比如:学习
时满足于学习本身现状,缺乏结合工务业务认真思考,没有进一步的深
刻理解学习的专业知识。
(二)在对照新时代合格党员标准方面。一是工作作风还不够严
实。在高质量发展道路上,面对新形势、新业态,反思自己工作,许多
岗位新知识、新问题、新情景掌握不够、研究不够,对新知识的学习缺
乏自觉性,认识不到位,有满足于现状和现有水平的思想,遇到问题往
往缺少针对性较强的解决办法。二是工作创新意识不强。入职以来,本
人能够在本职岗位上认真履行自己的职责,按要求完成各项工作任务,
但是反观近些年工作成绩,我的主要表现是工作方法较为传统,缺乏创
新思维,对新事物、新技术的接受能力有待提高。特别是在面对复杂多
变的工作环境时,有时会出现思路狭窄、应对措施单一的情况,未能充
分发挥主观能动性和创造性,导致工作效率和质量提升缓慢。三是服务
群众意识有待增强。作为党员,服务群众是我们义不容辞的责任,但在
实际工作中,有时过于注重完成任务,忽视了与群众的沟通交流,未能
深入了解群众的实际需求和困难,导致服务效果打了折扣。四是廉洁自
律意识需要加强。虽然在日常工作中能够严格遵守党的纪律和国家法律
法规,但在一些细节问题上仍需更加谨慎。比如,在公务接待、差旅费
报销等方面,有时存在从简从快的心理,未严格按照规定程序执行,虽
然没有造成不良后果,但这种思想苗头必须引起高度重视并及时纠正。
二、产生问题的原因分析
针对上述查摆出的问题,我进行了深入的自我剖析,认为这些问题
的产生主要有以下几个方面的原因:
(一)思想认识不够到位。虽然在理论上认同党的各项方针政策,
但在实际行动中,有时会因为个人利益考虑而放松对自己的要求。特别
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