某医院在全区组织工作会上的交流发言

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某医院在全区组织工作会上的交流发言

各位领导、与会同志：

根据会议安排，现就围绕“加强公立医院组织工作”作如下发言，不妥之处，敬请批评指

正。近年来，在区委坚强领导下，在区卫健局党组精心指导下，XX 区人民医院党委将组织工作

重点与医院业务发展紧密结合，聚焦人民群众对美好生活向往的服务需求，不断加强组织工作

和人才队伍建设，推动医院高质量发展。

一、突出政治引领，坚持党对医院的全面领导。一是完善组织制度。区人民医院充分发挥

党委把方向、管大局、促改革、保落实作用，严格执行党委领导下的院长负责制，完善制定党

委会、院长办公会议事决策规则、书记院长沟通制度等制度；充分回答好“党委管什么、院长

负责什么”，明确党委会、院长会议事决策清单，既充分发挥党委对医院的全面领导，也充分

保障院长依法行使管理权力。二是配强班子队伍。配足配强党委班子成员和各支部委员，新设

党务机构 X 个，配足 XX 工作人员 X 名。实行党委班子成员挂联支部、科室和联系入党积极分子

和党外知识分子机制。三是优化组织设置。对标“五好党支部”标准，按照专业相通、工作相

近原则，对医院党委下属临床党支部优化调整成 X 个支部，医技支部被表扬为 X 年度 X 省公立医

院“标杆党支部”，X 年，医院被表扬为“全市公立医院 XX 工作示范医院”。

二、突出人才引领，实施人才兴院强院战略。一是千山万水“引才”。始终坚持人才是第

一资源，不断加强人才驱动引领，书记院长及班子成员分别带领小分队北上 XX、南到 X，在 X 中

医药大学、X 医科大学、XX 大学等重点专科学校多渠道引进 X 余名优秀大学生，其中硕士研究生

X 名、本科生 X 余名，现已有部分职工成长为科室业务骨干。柔性引进 X 医科大学 X 专家、X 医

学院介入专家等高端人才，开创了 X 医学新高地，也开拓了介入治疗领域的新篇章，为医院的发

展注入了新的活力。二是千方百计“育才”。医院高度重视人才培养，建立了完善的培训体

系，包括新入职员工岗前培训、在职继续教育、专项技术培训等，确保每一位员工都能在岗位

上不断进步。同时，医院还鼓励和支持医护人员参加国内外学术交流，提升专业水平。近三年

来，共选派 X 名医护人员赴国内外知名医疗机构进修学习，培养了一批具有国际视野的医疗人

才。三是千辛万苦“留才”。为了留住人才，医院不仅提供良好的工作环境和发展平台，还通

过提高薪酬待遇、改善住房条件、解决子女入学问题等多种措施，增强员工的归属感和幸福

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