某国税干部数字人事主题演讲稿

2024-12-13 37.85KB 2 页

某国税干部“数字人事”主题演讲稿

璀璨灯塔耀航程 “数字人事”绘蓝图

尊敬的各位领导，大家上午/下午好，今天我演讲的题目是《璀璨灯塔耀航程 “数字人

事”绘蓝图》。鹰击天风壮，鹏飞海浪春。“数字人事”对国税事业带来的深刻改变如何？我

认为，在改革发展大时代，“数字人事”凝聚着国税人的智慧与魄力。通过建立绩效管理

与“数字人事”相融合的考评机制，实现绩效管理与“数字人事”的双轮驱动，以能定岗，以

岗定责，使庸、懒、散无处遁形，让才、勤、专精益求精。“数字人事”直击困扰国税人事管

理工作的诟病与不足，全面提升了税收征管质效和税务行政效能，为打造一支雷厉风行、素质

过硬的国税铁军奠定了坚实基础。

世纪的长河奔腾不息，历史的苍穹云卷云舒。对于一个团队而言，精神文化层面的氛围营

造与感染作用，往往决定着每一个个体的气质和特性。我认为，“数字人事”不仅仅是互联网

技术的完美体现，更是在传递着以创先争优、积极向上的团队信号，激励广大国税人以锐意进

取、敢于挑战的精神，以无私奉献、全力以赴的表现践行岗位精神与国税精神。将感恩放在内

心，将自信扩至无极。将收获仔细衡量，将成长渐次累积。以“数字人事”的创新改革为契

机，以优秀的国税传统精神为旗帜引领，我们将为每一次辛苦的付出而满足，为每一个微小的

进步而欣喜，为伙伴们勤奋的工作激赏点赞，为优秀者杰出的表现潜心求教……

“数字人事”给我们的平凡人生和琐碎工作雕满精美刻度，注入全新活力，让收获的果实

鲜艳饱满，芬芳四溢。逐日冰消鱼弄水，追风笔指雁浮云。“数字人事”在“互联网+”改革浪

潮中，变革的力量恢弘而深远！以干部职业为基础，以业务能力、领导胜任力、日常绩效、公

认评价为支撑，“数字人事”平台的建立和完善，为广大同仁提供了更为科学、透明、公平的

职业发展路径。

“数字人事”不仅改变了传统的考核方式，还极大地提高了工作效率。通过数字化手段，

实现了对干部的全方位、多角度、动态化的评估，确保了评价的公正性和客观性。这种全新的

管理模式，激发了广大国税人的工作热情和创新动力，形成了良好的竞争氛围，推动了整个团

队的持续进步和发展。

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